Soziale Organisationen, die sich auf die Megatrends von gegenwart und Zukunft einstellen wollen, brauchen eine dafür geeignete flexible Unternehmensstrategie. In der Schweiz wurden Führungskräfte von Non-Profit-Organisationen befragt, die einen Kurs für Strategisches Management absolviert haben, welche Erfahrungen sie damit in der Praxis gemacht haben.