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Institute for Leadership and Human Resource Management

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An Affective Events Model of Charismatic Leadership B... Frank Walter, He... 2009 journal paper
   
Führung mit Energie und Fokus Heike Bruch, Ann... 2009 journal paper
   
Organisationale Energie als zentrale Unternehmens-Res... Heike Bruch, Jus... 2009 journal paper
   
Problemorientierte Führung in der Wirtschaftskrise Heike Bruch, Dav... 2009 journal paper
   
Produktive Vielfalt statt Konkurrenz Heike Bruch 2009 journal paper
   
Social Distance as a Moderator of the Effects fo Tran... M. S. Cole, Heik... 2009 journal paper
   
Produktive Vielfalt statt Konkurrenz Heike Bruch 2009 journal paper
   
Wie Hilti über Generationen gute Führung garantiert Heike Bruch, Sab... 2009 journal paper
   
Freiwilligenarbeit in der Firma - ein monetärer und m... M. Osterloh, Ant... 2008 journal paper
   
Managing Motivation - Verdrängung und Verstärkung der... M. Osterloh, Ant... 2008 journal paper
   
Perceived equity in the gendered division of househol... Michael Braun, N... 2008 journal paper
   
Attitudes of demographic item non-respondents in empl... Ingwer Borg, Mic... 2008 journal paper
   
Die Kraft positiver Energien A. Boesche, Heik... 2008 journal paper
   
Individual strategy preferences and decisional fit Cornelia Betsch,... 2008 journal paper
   
Zwischen Resignation und Euphorie: Organisationale En... Axel Boesche, He... 2008 journal paper
   
The affective mechanisms linking dysfunctional behavi... Michael Cole, Fr... 2008 journal paper
   
Krisenmanagement durch problemorientierte Führung Heike Bruch 2008 journal paper
   
Negative Emotionen in Krisenzeiten konstruktiv nutzen... Jochen Menges, H... 2008 journal paper
   
 
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