The Interplay of Human and Social Capital under Consideration of Technology Intensity and Time to Activities in Founding Teams

Der Prozess vom ersten Gedanken einer Geschäftsidee bis zum profitablen Geschäft erfreut sich in der Wissenschaft als auch in der Praxis seit über 20 Jahren an anhaltendem Interesse (Katz & Gartner, 1988; Ries, 2012). Die Erkenntnisse zeigen, dass einerseits Humankapital im unternehmerischen Team wichtig für das Fortführen unternehmerischer Aktivitäten ist (Davidsson & Honig, 2003), andererseits auch die Intensität, Frequenz und zeitliche Planung ebendieser Aktivitäten Einfluss auf die Gründungswahrscheinlichkeit haben (Lichtenstein, Carter, Dooley, & Gartner, 2007; Reynolds & Miller, 1992). Obwohl erste Hinweise auf die Relevanz bestehen (Lichtenstein, et al., 2007), fehlen Studien - insbesondere basierend auf grosszahligen Umfragen - zur Dauer bis zu den ersten Gründungsaktivitäten und dessen Einfluss auf den langfristigen Erfolg des Start-ups im Zusammenhang mit Human- und Sozialkapital in Gründungsteams.