Profile Page Rechtsanwa Gabriel Kasper

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Name Gabriel Kasper
Title Rechtsanwa
Institute/School FAA - Institute for Work and Employment Research
Email address gabriel.kasper@unisg.ch

Latest Additions (all)

  1. Item Kasper, Gabriel: People Analytics in privatrechtlichen Arbeitsverhältnissen : Vorschläge zur wirksameren Durchsetzung des Datenschutzrechts. Thesis, 2021. [img]
  2. Item Schafheitle, Simon Daniel; Weibel, Antoinette; Ebert, Isabel Laura; Kasper, Gabriel; Schank, Christoph & Leicht-Deobald, Ulrich (2020) No stone left unturned? Towards a framework for the impact of datafication technologies on organizational control. Academy of Management Discoveries, 6 (3). 455-487. [img]
  3. Item Wildhaber, Isabelle & Kasper, Gabriel: Quantifizierte Arbeitnehmer: Empirische Daten zu People Analytics in der Schweiz. In Festschrift für Wolfgang Portmann. Zürich · Basel · Genf : Schulthess Juristische Medien AG, 2020, S. 756-771. [img]
  4. Item Schafheitle, Simon Daniel; Weibel, Antoinette; Ebert, Isabel Laura; Kasper, Gabriel; Schank, Christoph & Leicht-Deobald, Ulrich: No stone left unturned? Towards a framework on the impact of datafication technologies on organizational control. 2019. - AMD Special Issue Workshop. - Cass Business School, London (UK).
  5. Item Leicht-Deobald, Ulrich; Busch, Thorsten; Schank, Christoph; Weibel, Antoinette; Schafheitle, Simon Daniel; Wildhaber, Isabelle & Kasper, Gabriel (2019) The Challenges of Algorithm-based HR Decision-making for Personal Integrity. Journal of business ethics : JOBE, 160 (2). 377-392. ISSN 0167-4544 [img]
  6. Item Kasper, Gabriel & Wildhaber, Isabelle: Big Data am Arbeitsplatz, Datenschutz- und arbeitsrechtliche Herausforderungen von People Analytics in Schweizer Unternehmen. In Kieser, Ueli; Pärli, Kurt & Uttinger, Ursula (ed.): Datenschutztagung 2018 – Ein Blick auf aktuelle Rechtsentwicklungen. Zürich/St. Gallen : Dike-Verlag, 2019, S. 189-232. [img]
  7. Item Wildhaber, Isabelle; Lohmann, Melinda Florina & Kasper, Gabriel (2019) Diskriminierung durch Algorithmen – Überlegungen zum schweizerischen Recht am Beispiel prädiktiver Analytik am Arbeitsplatz. Zeitschrift für Schweizerisches Recht, 138 (1). 459-489. ISSN 0254-945X [img]
  8. Item Weibel, Antoinette & Kasper, Gabriel: Gläserne Mitarbeiter in der Schweiz? Erste Untersuchungsergebnisse und Ausblicke. [Conference or Workshop Item]
  9. Item Kasper, Gabriel & Wildhaber, Isabelle (2018). Kommentierung zu Art. 40 bis 44b ArG. Blesi, Alfred; Pietruszak, Thomas & Wildhaber, Isabelle (ed.) Blesi Alfred/Pietruszak Thomas/Wildhaber Isabelle (Hrsg.), Kurzkommentar zum Arbeitsgesetz (KuKo ArG) (pp. 399-446). Basel: Helbing Lichtenhahn Verlag. - ISBN 978-3-7190-3802-1.
  10. Item Schafheitle, Simon Daniel; Weibel, Antoinette; Ebert, Isabel Laura; Kasper, Gabriel; Schank, Christoph & Leicht-Deobald, Ulrich: No stone left standing? Understanding the impact of technology on established modes of organizational control. 2018. - AKempor - Arbeitskreis Empirische Personal- und Organisationsforschung Tagung 2018. - Universität Salzburg.
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