Unconscious Bias Training für Führungskräfte
Type
consulting project
Start Date
October 2017
End Date
March 2018
Status
completed
Keywords
Unconscious Bias
Unconscious Bias Training
Führungskräfte
unbewusste Vorurteile
Sensibilisierung
Description
Durch eine gezielte Sensibilisierung und durch gezielte Trainings zum Thema Unconscious Biases, sind die Mitarbeitenden in der Lage zu verstehen, was Unconscious Biases sind und welchen Einfluss sie auf ihre Entscheidungen im Führungsalltag bzw. Arbeitsalltag haben. Insbesondere Führungskräfte profitieren davon, weil sie anschliessend
- Talente gezielter gewinnen, fördern und halten können,
- den Talentpool ausbauen können und
- das Potential eines Teams besser nutzen können.
Sie lernen, wie konkrete Massnahmen im Arbeitsalltag umgesetzt werden können, welche Stolpersteine es gibt und wie mit den eigenen unbewussten Vorurteilen, dem eigenen «Schubladen-Denken», reflektierter umgegangen werden kann.
- Talente gezielter gewinnen, fördern und halten können,
- den Talentpool ausbauen können und
- das Potential eines Teams besser nutzen können.
Sie lernen, wie konkrete Massnahmen im Arbeitsalltag umgesetzt werden können, welche Stolpersteine es gibt und wie mit den eigenen unbewussten Vorurteilen, dem eigenen «Schubladen-Denken», reflektierter umgegangen werden kann.
Leader contributor(s)
Member contributor(s)
Funder
Topic(s)
Unconscious Bias
Method(s)
Entwicklung eines Unconscious Bias Trainings für Führungskräfte - Inhalte
Lehrmittel
Ablaufplanung
Range
Institute/School
Range (De)
Institut/School
Principal
anonym (Automobilindustrie)
Eprints ID
247590