Business Engineering : der St. Galler Ansatz zum Veränderungsmanagement
Journal
OrganisationsEntwicklung
ISSN
0724-6110
Type
journal article
Date Issued
2008-08-01
Author(s)
Research Team
IWI1
Abstract (De)
Aufgrund der Vielschichtigkeit von Veränderungsprojekten ist es zum einen notwendig, einen ganzheitlichenVeränderungsmanagement-Ansatz zu verwenden, mit dessen Hilfe Veränderungsvorhaben systematisch undzielorientiert unterstützt werden können. Zum anderen sind Veränderungsarchitekten erforderlich, die überentsprechende Fähigkeiten, Kenntnisse sowie Integrationswissen verfügen, um den multidisziplinären Anforderungenvon Veränderungsvorhaben gerecht zu werden. Ziel dieses Beitrags ist es, den St. Galler Ansatz des BusinessEngineering als einen ganzheitlichen Ansatz zum Veränderungsmanagement vorzustellen, auf dessen Basissituative Methoden zur systematischen Unterstützung von Veränderungsprojekten entwickelt werden können.
Language
German
HSG Classification
not classified
Refereed
Yes
Publisher
Verl.-Gruppe Handelsblatt
Publisher place
Düsseldorf
Volume
27
Number
2
Start page
40
End page
47
Pages
8
Subject(s)
Eprints ID
213684
File(s)![Thumbnail Image]()
Name
Winter.Mueller.ea2008-BusinessEngineeringSGVeraenderungsmanagement.pdf
Size
97.96 KB
Format
Adobe PDF
Checksum (MD5)
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